Vous souhaitez intégrer un programme d’excellence et vous inscrire dans une dynamique ambitieuse ? Découvrez le Graduate Program SUEZ pour les jeunes talents passionnés par la gestion durable des ressources.
Véritable programme d’excellence, ayant pour but d’attirer et d’accompagner des jeunes talents aux fonctions de management ou d’expertise, le Graduate Program offre pour cela des opportunités de s’intégrer, grandir et évoluer au sein du groupe SUEZ.
Pendant deux ans, vous réalisez 4 missions différentes au sein d’entités variées, en France et à l’international, dans le but d’appréhender des cultures, des sociétés et des métiers différents en CDI avec une rémunération attractive.
Le Graduate Program SUEZ comprend 4 missions différentes :
Nos offres se concentrent dans deux domaines :
La session de recrutement s’effectue une fois par an, entre octobre et décembre.
Le processus de recrutement est composé de plusieurs étapes : un assessment collectif, un test d’évaluation de la personnalité et des motivations, deux entretiens individuels et une rencontre avec un membre de notre Comité de Direction RH.
Le profil recherché pour intégrer le Graduate program SUEZ :
Graduate Program SUEZ, faire des nouveaux talents une ressources pour l’avenir - SUEZ
Credit: SUEZ group
En cours de formation, vous souhaitez découvrir les nouveaux métiers de la gestion intelligente et durable des ressources ? Acteur mondial de l’eau et des déchets, SUEZ propose de nombreux stages et contrats d’alternance partout dans le monde.
Journée des métiers - SUEZ France
Credit: SUEZ France
Vous souhaitez débuter votre parcours professionnel par une expérience à l’étranger ? SUEZ propose environ 40 volontariats international en entreprise (VIE) par an dans les métiers de la gestion des ressources.
D’une durée de 6 à 24 mois, ces postes sont à pourvoir dans de nombreux pays du monde : Angleterre, Allemagne, Pays-Bas, Belgique, Etats-Unis, Australie, Maroc, Canada, Thaïlande, Chine, Hong Kong, Cambodge, Qatar, Oman, Dubaï, Mexique, Brésil …
Les VIE chez SUEZ concernent à la fois des postes techniques et d’ingénierie et des fonctions supports (finance, business développement, développement durable, commercial, ressources humaines…).
En tant qu’entreprise internationale, SUEZ contribue au développement et à la préparation de la vie professionnelle des étudiants. Cet engagement repose sur deux axes : le soutien académique et la volonté de mieux faire connaître les métiers relatifs à la gestion durable des ressources et leurs opportunités.
Le Groupe a développé différents partenariats avec des établissements d’enseignement supérieur.
Quelques exemples de partenariats en France :
Dans le cadre des relations avec les universités, SUEZ développe des partenariats avec plusieurs établissements d’enseignement supérieur dans le domaine des sciences humaines et sociales : économie, sciences politiques, droit, management, sociologie, géographie et urbanisme…
Pour le Groupe, ces partenariats en France et à l’international visent à :
Les universités et chaires d’entreprises en sciences humaines s’intéressent aux métiers de l’environnement ainsi qu’à l’activité des opérateurs internationaux de services intervenant dans les domaines de l’eau et de l’assainissement.
Les sujets les plus fréquemment traités par les collaborations entre SUEZ et les universités concernent :
Tout au long de l’année, SUEZ vient à la rencontre des étudiants dans leur école ou université. Des rendez-vous importants pour le Groupe qui représentent l’opportunité de faire connaître les métiers de la ressource et les opportunités au sein de l’entreprise.
