Ressources humaines

Egalité Femmes Hommes : des résultats qui confirment un engagement de longue date

L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes a été déclarée grande cause du quinquennat du président de la République.
Une des mesures phares du plan d’action du gouvernement porte sur le calcul et la publication par les entreprises d’un index de l’égalité femmes-hommes visant à la suppression des écarts de rémunération et la publication de son résultat global.
Conformément aux dispositions d’entrée en vigueur de la mesure en 2019, SUEZ publie ce jour le résultat de ses entités françaises de plus de 1 000 salariés.